CARA JITU MENCARI JOB BAGI PARA JOB HUNTER, USE YOUR LINKEDIN TO CONNECT!

 Hello fellas!

Long time not posting something, karena lately aku lagi di sibukan dengan pekerjaan ini itu soo here i am..

Sama seperti kebanyakan orang lainnya yang kalau pada mencari kerja di platform atau website lowongan kerja, i did it tooo.. semakin banyaknya platform dan website yang ada di handphone kita sebenarnya sangat memudahkan kita untuk bisa mendapatkan informasi mengenai lowongan kerja. Bukan hanya dari platform dan website saja namun di beberapa social media pun pasti memberikan beberapa informasi seputar lowongan kerja.

Sebagai job hunter sudah seharusnya kita berusaha semaksimal mungkin untuk dapat mencari dan atau menyediakan profile kita agar bisa 'diketahui' atau get noticed by head hunter. Beberapa langkah awal yang aku terapkan saat hunting job adalah menyediakan profileku di setiap website atau platform lowongan kerja misalnya, jobstreet, glints, karir.com dan masih banyak lagi di indonesia. Salah satunya yang paling populer menurutku adalah linkedin.

Linkedin menurutku salah satu platform yang cukup berbeda dengan platform atau website lainnya, karena biasanya kita yang hanya di hidangkan berbagai informasi lowongan kemudian apply.. di Linkedin kita diajak untuk bisa 'connect' dengan banyak orang orang hebat di luar sana, dan juga bisa melihat update mengenai dunia pekerjaan mulai dari tips dan trick mengikuti pekerjaan, QnA dengan banyak praktisi yang handal dan masih banyak lagi.

Bukan hanya itu, build profile di linkedin bakal buat kamu mudah di 'noticed' sama head hunter di luar sana loh! aku kasi beberapa contohnya di bawah ini!

mereka akan approach ketika dilihat kamu sesuai dengan yang mereka butuhkan, beberapa tips dan trick dari aku buat profile kamu sedetil detilnya:

1. Pendidikan, jelasin kamu dulu sekolah atau kuliah dimana dan berapa nilai yang kamu dapatkan.

2. Achievements, kalau selama kuliah atau sekolah kamu pernah ikut events atau lomba bisa kamu ceritakan disitu sebagai point plus untuk pertimbangan HRD nantinya.

3. Pengalaman kerja sebelumnya, kamu pernah bekerja dimana aja dan job desc kamu sebelumnya ngapain aja bisa di ceritakan .

4. Set your profile to #OpenToWork, nanti setelah kalian update profile dan buat profile kalian open to work akan semakin mudah bagi head hunter menemukan kalian.

5. Profile Picture, salah satu yang perlu di perhatikan juga mungkin foto kalian (?) i don't know ini berpengaruh besar atau tidak. tapi jangan posting pas foto kalian yang kaku disana.. post foto yang semi formal aja tapi santai supaya ga keliatan 'newbie' banget gitu haha!

6. Post something! kalian pasti punya salah satu sosial media dan pasti pernah dong post something there? same here! di linkedin kurang lebih sama, kalian bisa post apa aja, menceritakan tentang happynya kalian memulai suatu kursus mungkin? atau how exciting untuk ikut interview dengan orang hebat di sebuah startup! banyak hal, dan itu akan membuat kamu semakin di noticed dengan orang orang hebat pengguna linkedin di luar sana!

Mungkin itu ya beberapa besar yang bisa aku sampaikan ke kalian, tapi jangan juga sampe 'faking' disana karena kalo kalian mengatakan yang tidak benar dan pas di intv ngomongnya beda atau tidak ada buktinya kan malah rugi di kalian sendiri, be real, be true, be yourself aja!

Anw blog ini aku tulis dari awal untuk menyediakan info bagi kalian yang sedang mencari pekerjaan.. kalau kalian email ke aku menanyakan seputar info pengalaman kerjaku, aku pasti akan respon dengan senang hati. Know the boundaries juga yaa, pertanyaan kayak 'emang kakak sekarang udah kerja dimana?' 'sekarang gaji kakak berapa?' 'kakak sekarang udah pegawai tetap?' sort of quest kayak gitu terlalu personal menurutku.. jadi yaaa i will share what i want to share aja yaaa!

thankssss a lottttt udah baca blog ini!

semangat teruss, stay safe!